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華新機電“雛鷹計劃”第一屆管培生 開班儀式順利舉行
來源:華新機電 瀏覽人數:2522 更新時間:2023-10-16 14:07:42

為(wei)幫助管培生(sheng)們快速熟悉公(gong)司(si)文化、產品及規章制度,清晰自己(ji)的定位(wei)和發展(zhan)方向,實現從(cong)學(xue)生(sheng)到職場新人(ren)(ren)的平(ping)穩過渡與(yu)轉變(bian),10月(yue)13日下午,華新機電舉行“雛鷹(ying)計劃”第(di)一屆管培生(sheng)開(kai)班(ban)儀式(shi)。公(gong)司(si)黨委書記、董事長黃建湘,總(zong)經(jing)理王吉如、副(fu)總(zong)經(jing)理袁穎及公(gong)司(si)技術專家出(chu)席儀式(shi)。儀式(shi)由人(ren)(ren)力資源部(bu)部(bu)長胡萍主持(chi)。

 


 

儀式開(kai)始(shi),公(gong)(gong)司(si)黨委書記(ji)、董事長(chang)(chang)黃(huang)建(jian)(jian)湘為(wei)開(kai)班儀式致辭,對管培生們(men)(men)的(de)(de)(de)到來表(biao)示熱烈歡(huan)迎。黃(huang)建(jian)(jian)湘回顧了華新機電多年來取(qu)得(de)的(de)(de)(de)成就,結(jie)合公(gong)(gong)司(si)發(fa)展(zhan)歷程(cheng)和未來發(fa)展(zhan)規劃,為(wei)管培生們(men)(men)提出(chu)寶(bao)貴(gui)的(de)(de)(de)建(jian)(jian)議:一(yi)是(shi)要(yao)(yao)盡快(kuai)(kuai)完成角色的(de)(de)(de)轉換(huan),盡快(kuai)(kuai)適應環境,積(ji)(ji)極(ji)參與各(ge)項工作;二是(shi)要(yao)(yao)樹立(li)創新進取(qu)精神(shen),傳承公(gong)(gong)司(si)設計(ji)創新的(de)(de)(de)基(ji)因,不(bu)斷適應行業發(fa)展(zhan)和時代(dai)要(yao)(yao)求,爭做技術領頭人(ren)(ren);三(san)是(shi)要(yao)(yao)樹立(li)積(ji)(ji)極(ji)正確(que)的(de)(de)(de)工作態度,吃苦耐勞、專業敬業,在(zai)崗位上(shang)快(kuai)(kuai)速成長(chang)(chang)成材。她表(biao)示,管培生是(shi)公(gong)(gong)司(si)重要(yao)(yao)的(de)(de)(de)人(ren)(ren)才戰略之一(yi),是(shi)加快(kuai)(kuai)公(gong)(gong)司(si)專業人(ren)(ren)才儲備及人(ren)(ren)才梯隊建(jian)(jian)設,支撐當(dang)前公(gong)(gong)司(si)業務拓展(zhan)及未來發(fa)展(zhan)的(de)(de)(de)必要(yao)(yao)舉措。公(gong)(gong)司(si)會為(wei)大家提供公(gong)(gong)平、公(gong)(gong)開(kai)的(de)(de)(de)競(jing)爭環境,搭建(jian)(jian)一(yi)個沒(mei)有天(tian)花板(ban)的(de)(de)(de)舞臺,幫(bang)助員(yuan)工更好地實現個人(ren)(ren)價值。 

 

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為發揮人(ren)才“傳幫帶”作用(yong),公司指(zhi)(zhi)派經(jing)驗豐富(fu)的(de)技(ji)術專家(jia)擔任管培生們(men)的(de)職(zhi)業導(dao)師,為他們(men)的(de)成(cheng)長(chang)提供(gong)指(zhi)(zhi)引(yin),助力大家(jia)更好(hao)更快地(di)融入職(zhi)場,融入華新。儀式上,人(ren)力資源部部長(chang)胡萍以(yi)PPT形式全面展示華新機電發展歷程(cheng)、產品(pin)市(shi)場及(ji)工程(cheng)案例,并提出高效執行力以(yi)及(ji)對規則(ze)、安(an)全敬畏(wei)等的(de)入職(zhi)寄語(yu)。產品(pin)技(ji)術中心(xin)(xin)專家(jia)鄭建(jian)民、部長(chang)司軍營、副(fu)部長(chang)劉建(jian)廣(guang)分(fen)別分(fen)享了(le)自己(ji)豐富(fu)的(de)工作經(jing)驗,以(yi)經(jing)典案例分(fen)析、歷史情景再(zai)現的(de)方式毫無(wu)保留地(di)將(jiang)自己(ji)在華新多年的(de)心(xin)(xin)路歷程(cheng)及(ji)成(cheng)長(chang)經(jing)歷分(fen)享給學(xue)員們(men)。

 

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新(xin)(xin)人們一致表示(shi),通過本次(ci)開(kai)班儀式,大(da)家對華新(xin)(xin)的(de)企業文(wen)化、技(ji)術(shu)底蘊和優(you)良(liang)傳統有了初步的(de)理解和更加深入(ru)的(de)思考認(ren)識。紛紛表示(shi)課后將(jiang)積極(ji)消化吸收(shou)培訓內容(rong),真正做到(dao)入(ru)腦入(ru)心,將(jiang)所(suo)學內容(rong)在工作生(sheng)活中落地生(sheng)根,努力提(ti)升素質和責任擔當(dang),為公司發展貢獻自己的(de)力量。

在(zai)輕松愉快的(de)(de)互動中(zhong),華新(xin)機電第(di)一(yi)(yi)屆管培生(sheng)(sheng)(sheng)開(kai)班(ban)儀式(shi)落下帷幕,但他們(men)在(zai)華新(xin)的(de)(de)“蛻(tui)變之旅”才(cai)剛剛開(kai)始(shi)。公司將堅持不懈地抓(zhua)好管培生(sheng)(sheng)(sheng)的(de)(de)實(shi)踐鍛煉(lian)(lian)和多(duo)崗(gang)位(wei)培養(yang),有意(yi)識(shi)地把這些重點培養(yang)的(de)(de)后備人才(cai)安排到基層、到生(sheng)(sheng)(sheng)產一(yi)(yi)線去經受考驗(yan)、鍛煉(lian)(lian)成(cheng)長(chang),幫助他們(men)盡快達到公司專業崗(gang)位(wei)要求,蛻(tui)變成(cheng)長(chang)為一(yi)(yi)名真(zhen)正(zheng)的(de)(de)“華新(xin)人”。

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